Европа изо всех сил пытается превратить украинскую миграцию в трудовое благо

Страны Европы недостаточно эффективно используют возможности заполнения вакансий, которые могли бы занять беженцы из Украины. Украинцам трудно найти соответствующую работу, даже невзирая на то, что многие из них имеют высшее образование в сочетании с необходимыми для трудовой деятельности навыками.
Наплыв людей через границу после начала войны в Украине должен был стать благом для стран ЕС, в которых нехватка квалифицированных работников отрицательно влияет на рост экономики и подпитывает инфляцию.
Но препятствия, начиная от нехватки детских учреждений и заканчивая нежеланием признавать неевропейские академические и профессиональные квалификации, оставили вакансии незаполненными, а новоприбывших, в основном женщин, разочаровали. Многие застряли на работе ниже их уровня квалификации и образования и без долгосрочных карьерных перспектив, которые они ищут.
Судьба беженцев частично связана с неизвестным ходом войны в Украине, временная схема защиты ЕС для украинских беженцев в настоящее время истекает в марте 2024 года.
Это ставит работодателей, которые хотят нанять беженцев, в затруднительное положение, поскольку они не знают, как долго смогут работать у них украинцы.